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title: "Gobierno regional presenta plan \"Paso a Paso\" para mejorar la economía en La Araucanía"
article_type: "Article"
description: "Se trata de una estrategia conformada por cuatro ejes para generar un aumento de puestos de trabajo en la región. Esta coordinado por la inversión, el empleo, el apoyo a las pymes y la simplificación de los permisos."
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date_published: "2020-09-08T12:00:00-03:00"
date_modified: "2020-09-08T02:39:20-03:00"
tags:
  - "Economía"
  - "francisco López"
  - "Intendente Victor Manoli"
  - "Plan Paso a paso"
  - "Pymes"
  - "Seremi de Economía"
author_name: "Yuliana Montiel"
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category_name: "La Región"
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# Gobierno regional presenta plan "Paso a Paso" para mejorar la economía en La Araucanía

![Intendente Manoli, seremi de Economía y dueño de restaurant](/download/multimedia.normal.9089500c2e1170f1.34355f6e6f726d616c2e6a7067.jpg)

*Intendente Manoli, seremi de Economía y dueño de restaurant "Portales".*

Con el fin de efectuar una recuperación de la economía y generar un cambio de escenario en el país, el Gobierno anunció un contundente plan denominado "*Paso a Paso*" el cual, a través de cuatro ejes busca generar con sólidos cimientos el aumento de puestos de trabajo que vayan en directo beneficio de los trabajadores y las pymes de La Araucanía.

Los cuatro ejes son: inversión, empleo, apoyo a pymes y simplificación de permisos. Todo esto con énfasis regional y priorizando proyectos sustentables que ayuden a mitigar los efectos del cambio climático y a mejorar la integración, movilidad y calidad de vida de las familias de Chile y en especial de la región.

Dentro de las medidas a efectuarse en el ámbito urbano se contempla un presupuesto para los años 2020-2022. Con estos recursos se llevarán a cabo importantes proyectos como el Programa de Rutas Peatonales, el programa de Pavimentos Participativos y la Conservación Red Secundaria de Aguas Lluvias de Temuco.

En cuanto al desarrollo rural, se financiarán obras de riego y tecnificación, reforestación y recuperación de áreas forestales y mejoramiento de capacidad de brigadas forestales para combatir los incendios. En La Araucanía se destacan dos programas de riego, un programa de incendios forestales y un programa de reactivación económica para pequeños y medianos propietarios forestales. Se estima una cifra de $8.7 millones de dólares para repuntar esta área.

Respecto a la importancia que tiene este potente plan del Gobierno, el Intendente y Ejecutivo de La Araucanía, Víctor Manoli señaló: "*el gobierno ha hecho todo lo posible, ha dado todas las medidas para poder fortalecer y ayudar al emprendimiento con apoyo a las pymes, los beneficios tributarios y eso creo que va en la misma línea para potenciar la economía de la región (…) también estamos fomentando la responsabilidad de cada empresario para volver a la normalidad*".

Por su parte el seremi de Economía, Francisco López, destacó el impacto que va a tener el "Plan a Paso" en materia económica en nuestra región "*estamos lanzando -y así lo ha dicho el Presidente Piñera-, un beneficio tributario para todas las pymes del país, que consta en rebajar el impuesto a la renta de un 25 a un 10% lo que obviamente fomenta la capacidad de liquidez, segundo todas las empresas pueden traspasar a gastos sus activos fijos y por ende van a tener una mayor capacidad de gasto y pagan menos impuestos y tercero, en temas de apoyo a las pymes, hoy día en nivel regional a través de Sercotec, Corfo y con apoyo del Gobierno y Consejo Regional, hemos lanzado ya una batería de apoyo de $8mil millones que apoyará a más de 2mil empresas*".

Felipe González, dueño del restorán "*Portales*" comentó lo acompañado que se ha sentido por parte de las políticas de gobierno durante este tiempo de pandemia en donde no han podido abrir las puertas de su local "*No ha sido fácil estar 5 meses cerrados, sin ingresos y tomando en cuenta que hay que tener a los trabajadores con sus imposiciones y todo eso al día y nos hemos sentido muy acompañados con la inyección del programa 'Paso a Paso' a través de Sercotec 'Reactívate' porque eso nos ha ayudado a cumplir con todas esas necesidades que tiene la empresa y siempre tomando en cuenta que como política de empresa está no despedir y no lo hemos hecho, a ningún trabajador de los 22 integrantes, entonces nos ha ayudado mucho a poder tenerles en conjunto y poder seguir adelante y pasar esta mala racha que ha sido para todos*", comentó.

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